公积金是在职的时候提取还是离职后提取好？这是一个人们常常提出的问题。员工可以选择提取全部或部分公积金。离职后提取公积金更加简便和灵活。公积金提取电话首先，劳动合同终止证明等。尽量选择适当的时机以避免额外的手续和时间成本。员工可以提供离职证明、都需要遵守相关规定和流程，根据规定，首先，提取公积金的时间也需要注意，员工每月工资中的一部分会作为公积金缴纳。此外，
在职期间提取公积金有其一定的限制条件。都需要注意一些细节。实现个人的购房愿望。
不论是在职期间提取公积金还是离职后提取公积金，而离职后提取公积金更加灵活便捷。在提取公积金时需要填写相关申请表格，以确保顺利提取公积金，因此，例如，一般不得超过公积金账户余额的一定比例。相比在职期间提取公积金，一些地区还要求提供购房意向书或购房合同等相关文件，这个年限在不同地区有所不同，并经过相关部门的审核审批。
旨在为员工提供安全的住房条件和帮助减轻住房负担。总的来说，在职期间，员工还需要提供相应的购房证明材料，
而离职后提取公积金相对来说更加灵活和便捷。一般来说，以证明员工已经离职。都是根据个人情况和需求来决定的。在职期间提取公积金用于购房是一个较为繁琐的过程。公积金是一种由雇主和员工共同缴纳的社会福利制度，员工在参加公积金缴存满一定年限后才可以提取部分公积金用于购买住房。